Genomineerden

Genomineerden categorie Technische vakheld

Abbas al Attafi - Vakman Service bij Feenstra

Abbas valt op door zijn technische inzicht, enorme inzet en betrouwbaarheid. Bij storingen en spoedklussen houdt hij het hoofd koel en ziet hij vaak snel wat er moet gebeuren. Collega’s kunnen altijd op hem bouwen. Met zijn doorzettingsvermogen, positieve houding en praktische oplossingen laat Abbas zien wat echt vakmanschap betekent.

Caroline Henze - Reliability Engineer Railmaterieel bij GVB

Caroline is een technische vraagbaak met jarenlange ervaring, groot analytisch vermogen en een sterke drive om collega’s verder te helpen. Ze maakt complexe storingen, data en procedures begrijpelijk en bruikbaar, bijvoorbeeld via dashboards en duidelijke werkwijzen. Met haar vakkennis, rust en betrokkenheid zorgt zij voor betere voertuigprestaties, minder uitval en meer houvast voor het team.

Dagmar Dekker - Systeemverantwoordelijke Energie bij GVB

Dagmar is het technische geweten achter de energievoorziening van GVB. Met haar grote elektrotechnische kennis, scherpe blik en doorzettingsvermogen zoekt zij uit hoe systemen écht werken. Ze denkt vooruit, monitort energiepieken en helpt zo problemen voorkomen. Daarmee houdt ze collega’s scherp en draagt ze eraan bij dat tram, metro, bus en veren betrouwbaar kunnen blijven rijden.

Hakan  Özyildiz - Monteur C Quick Service Metro bij GVB

Hakan staat bekend als dé probleemoplosser van het team. Waar anderen vastlopen, vindt hij een oplossing. Met zijn technische kennis, efficiëntie en hulpvaardigheid houdt hij metro’s beschikbaar en het openbaar vervoer in beweging.

Hayat Bouatata - Constructeur Energie Projectbureau Engineering bij GVB

Hayat is een betrokken en oplossingsgerichte vakvrouw met veel kennis van bovenleidingen. Ze vraagt door, denkt mee op locatie en vindt samen met collega’s praktische oplossingen, ook als de druk hoog is. Door haar inzet bij projecten en spoedklussen kan het werk veilig doorgaan en blijft het openbaar vervoer in Amsterdam betrouwbaar rijden.

Jos Steiner - Solution Architect bij GVB

Jos valt op door zijn sterke betrokkenheid, scherpe technische blik en vermogen om mensen en systemen met elkaar te verbinden. Hij kijkt verder dan het directe probleem en brengt techniek, organisatie en samenwerking samen tot praktische oplossingen. Daarmee helpt hij collega’s vooruit, maakt hij processen betrouwbaarder en draagt hij bij aan betere resultaten voor het team en de stad.

Nayschel Isenia - Monteur C Beheer & Onderhoud Veren bij GVB

Nayschel valt op door zijn enorme werkdrive en jarenlange inzet voor de Amsterdamse veerponten. Geen klus is hem te veel: hij pakt problemen aan, denkt mee over verbeteringen en zorgt dat het werk doorgaat. Door zijn inzet kunnen dagelijks duizenden passagiers veilig worden overgezet. Daarmee levert hij zichtbaar vakmanschap voor de stad.

Ömer Akyuz -  1^e Service Technicus B Infra Energie Tram bij GVB

Ömer is een zeer ervaren vakman die problemen snel doorziet en vaak de eenvoudigste oplossing vindt. Met meer dan 35 jaar ervaring is hij een vraagbaak voor collega’s en helpt hij storingen praktisch en doordacht op te lossen. Zijn kennis, rust en betrokkenheid maken hem een gewaardeerde kracht binnen het team.

Samhar Abdulmohsin - Coördinerend Uitvoerder C Infra Spoorproductie bij GVB

Samhar is een ervaren vakman met veel kennis van spoorproductie en techniek. Hij zorgt ervoor dat nieuw spoor gemaakt en geplaatst kan worden, zodat trams veilig door Amsterdam blijven rijden. Collega’s waarderen zijn oplossingsgerichtheid, rust en bereidheid om altijd mee te denken. Met zijn vakkennis en teamgerichte aanpak houdt hij het werk op koers.

Richard Mulder -  Monteur C/Storingsmonteur Pont bij GVB

Richard onderscheidt zich door zijn vakmanschap, doorzettingsvermogen en oog voor detail. Hij zoekt net zo lang naar de oorzaak van een storing tot deze écht is opgelost. Dankzij zijn methodische aanpak blijven boten veilig en betrouwbaar in de vaart.

Timon Dik - Service Technicus A Infra Systemen bij GVB

Timon is een technische alleskunner die in korte tijd enorm veel kennis heeft opgebouwd. Bij complexe storingen blijft hij rustig, denkt hij in oplossingen en weet hij snel wat er moet gebeuren. Collega’s waarderen zijn inzet, nieuwsgierigheid en betrouwbaarheid. Daarmee is Timon een voorbeeld voor iedereen die zich wil ontwikkelen tot vakman.

Genomineerden categorie Aanstormend Talent

Bart Hogendorp - Monteur A Infra Metrobaan bij GVB

Bart is een leergierig en gedreven talent dat altijd in oplossingen denkt. Geen klus is hem snel te moeilijk: hij zet door, blijft zichzelf en wil het werk zo goed mogelijk doen. Collega’s waarderen zijn hulp, inzet en goede ideeën. Daarmee laat Bart zien dat hij nu al veel betekent voor het team en nog volop kan doorgroeien.

Delano Wellner - Leerling Vakman

Delano valt op door zijn snelle ontwikkeling, initiatief en positieve invloed op het team. Hij leert razendsnel, denkt actief mee en pakt uitdagingen met vertrouwen aan. Zijn enthousiasme werkt aanstekelijk en maakt collega’s beter.

Rayan Maach - Leerling Monteur bij Bennink Klimaattechniek

Rayan valt op door zijn inzet, betrouwbaarheid en actieve houding. Ook al is hij nog maar net gestart in de techniek, hij wacht niet af maar denkt vooruit. Hij legt materialen en gereedschap klaar, helpt collega’s en leert graag door te doen. Daarmee is hij snel van waarde voor het team en een voorbeeld voor andere studenten.

Richie Engel - Monteur A Infra Metrobaan bij GVB

Richie valt op door zijn scherpe technische blik. Hij herkent afwijkingen snel, neemt initiatief en zorgt dat het spoor veilig berijdbaar blijft. Collega’s waarderen zijn kennis, hulpvaardigheid en oplossingsgerichte houding.

Renddel Zoom - Leerling Vakman GWW bij Dura Vermeer

Renddel laat zien hoe sterk het is als je durft te kiezen voor een nieuwe toekomst in de techniek. Hij werkt hard, leert graag en pakt kansen met beide handen aan. Collega’s zien een betrouwbare en positieve doorzetter die ook bij tegenslag blijft groeien. Daarmee is hij een voorbeeld voor anderen die onderaan beginnen en vooruit willen.

Tom van de Sanden - Monteur B Quick Service bij GVB

Tom valt op door zijn intelligentie, leergierigheid en sterke focus op kwaliteit. Hij stelt goede vragen, kijkt analytisch naar technische problemen en ziet details die belangrijk zijn voor veilig en netjes werk. Collega’s waarderen zijn gedrevenheid en motivatie. Daarmee helpt Tom anderen beter te worden en laat hij zien dat hij kan doorgroeien in de techniek.

Genomineerden categorie Leerling & Leermeester duo

John Buijnsters & Gongor Ulziijargal - (Leerling) Monteur bij Gasservice Kennemerland

John en Gongor laten zien wat goede begeleiding kan doen. John geeft als leermeester vertrouwen, tijd en eerlijke feedback. Gongor pakt die kans met nieuwsgierigheid en inzet en heeft in korte tijd veel geleerd. Door hun samenwerking groeit Gongor zichtbaar in vakmanschap én zelfvertrouwen. Samen laten zij zien hoe waardevol leren op de werkvloer is.

Ömer Akyuz & Boyd Bakker -  1^e Service Technicus B Infra Energie Tram & Monteur B Infra Energie Tram bij het GVB

Ömer en Boyd vormen een sterk duo omdat zij al jaren goed op elkaar zijn ingespeeld. In hun samenwerking is duidelijk te zien dat ervaring en leren in de praktijk samenkomen. Boyd is door deze begeleiding handiger geworden en groeit verder in het vak. Samen vormen zij een topteam dat laat zien hoe waardevol een goede klik tussen leermeester en leerling is.

Wesley Hemelrijk & Bianca Frissen -  VGTC Academy Coach & Leerling  Eerste Bedrijfsauto Technicus niveau 3

Wesley en Bianca laten zien hoe belangrijk vertrouwen, begeleiding en doorzettingsvermogen zijn in een opleidingstraject. Wesley begeleidt vanaf de eerste BBL-dag tot aan het praktijkexamen, coacht actief en schakelt met school als dat nodig is. Bianca heeft die begeleiding goed benut: zij bleef zich ontwikkelen, rondde haar opleiding af en groeide zichtbaar in het vak. Hun samenwerking inspireert ook andere leermeesters.

Tristan Mud & Angelo Schijff - Vakman en Leerling Monteur Service en Onderhoud bij Feenstra

Tristan en Angelo laten zien hoe sterk een leertraject wordt als er vertrouwen en echte samenwerking is. Tristan begeleidt, daagt uit en geeft Angelo ruimte om steeds zelfstandiger te worden. Angelo heeft een grote stap gezet richting het monteursvak en groeit zichtbaar in verantwoordelijkheid en vakmanschap. Samen pakken ze klussen aan, helpen ze elkaar en versterken ze de teamspirit.