Totale paniek zonder techniek!
Nederland staat voor een aantal grote uitdagingen, waaronder het oplossen van de woningnood en de energietransitie. Om deze uitdagingen aan te kunnen gaan zijn er meer technische vakmensen nodig, maar juist in de techniek is er een steeds groter tekort aan personeel. Hier is gelukkig aandacht en geld voor beschikbaar vanuit de overheid.
Deze uitdagingen zullen op regionaal niveau moeten worden opgelost door publieke-private samenwerkingsverbanden, samen met de technische bedrijven. Het tekort aan technisch personeel is al hoog – momenteel 60.750 openstaande vacatures – en gaat nog verder oplopen. Er zijn simpelweg niet voldoende mensen met de benodigde diploma’s en certificering om dit gat in te lopen. We moeten nieuwe bronnen aanboren en dit vereist ook veranderingen bij de bedrijven zelf. Zij-instromers hebben bijvoorbeeld de juiste begeleiding nodig om snel effectief aan de slag te kunnen gaan.
CrossOver geeft zowel technische bedrijven als publiek-private samenwerkingsverbanden inzicht in hun sterke punten én verbetermogelijkheden rondom het werven, ontwikkelen en binden van technische vakmensen en gaat gezamenlijk met deze punten aan de slag!
