Technische vakmensen: de TechCrossOver
De TechCrossOver is een trainingstraject voor technische vakmensen van vier dagen, uitgesmeerd over een aantal weken. Deelnemers gaan met technische vakmensen uit andere technische organisaties in kleine teams onder leiding van een teamcoach aan de slag met diverse uitdagingen. Dit traject geeft technici de mogelijkheid tot netwerken, het uitwisselen van kennis en ervaring en persoonlijke ontwikkeling. Elke trainingsdag vindt plaats bij een andere technische organisatie. Deze hosts bieden de deelnemers een interessant Kijkje in de Keuken.
Dit trainingstraject kan ook binnen één organisatie of één sector (bijvoorbeeld alleen waterbedrijven) worden uitgerold. Trainingsdagen kunnen op diverse locaties van bedrijf plaatsvinden om elkaar beter te leren kennen; we kunnen Kijkjes in de Keuken regelen bij een bedrijf waar veel mee wordt samengewerkt.
De volgende TechCrossOver is in het voorjaar van 2025. Inschrijven is nog niet mogelijk, maar wil je alvast je interesse kenbaar maken?
Teamleiders: de TechTribe
Teamleiders vervullen een belangrijke rol als middenmanagers. In onze onderzoeken zien wij dat teamleiders niet altijd de begeleiding krijgen die nodig is om deze cruciale functie goed uit te voeren met alles wat erbij komt kijken. Hoe voer je een goed gesprek met een medewerker, zeker als het niet goed gaat? Hoe zorg je dat kennis goed wordt overgedragen van ervaren lieden naar (zij-)instromers? Hoe kan je eraan bijdragen dat jouw medewerkers blij en gezond naar hun werk (blijven) gaan?
De TechTribe is een trainingstraject voor teamleiders van technische vakmensen van vier dagen, uitgesmeerd over een aantal weken. Deelnemers gaan met teamleiders (al dan niet uit andere technische organisaties) in kleine teams onder leiding van een teamcoach aan de slag met hun persoonlijk leiderschap. Dit traject geeft teamleiders de mogelijkheid om hun leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen, om kennis en ervaring uit te wisselen en te netwerken. De deelnemers krijgen tools voor intervisie aangeboden, waar ze zelfstandig mee verder kunnen gaan als het trainingstraject klaar is.
De eerstvolgende TechTribe vindt plaats in het najaar van 2025.
HR medewerkers: de VitaliteitsLeergang
HR medewerkers zijn als geen ander bezig met het werven en behouden van vakmensen, maar voelen zich vaak geïsoleerd en zijn zoekende naar manieren om mét medewerkers aan de slag te gaan met duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. De VitaliteitsLeergang is een trainingstraject voor HR medewerkers van technische organisaties, georganiseerd samen met Inhealth. In zes dagdelen, uitgesmeerd over een half jaar, gaan deelnemers aan de slag met de theorie rondom vitaliteit, waarna er ruimte en begeleiding is voor het praktisch toepasbaar maken voor de eigen organisatie. Dit traject geeft HR medewerkers de mogelijkheid om kennis en ervaring uit te wisselen en te netwerken.
De eerstvolgende VitaliteitsLeergang vindt plaats in het najaar van 2025.
Host worden van een opleidingstraject,
of zelf deelnemen?
Direct contact:
06 43 51 91 27
info@crossovernederland.nl
Stel direct een vraag
Stuur je vraag of opmerking in, en we komen z.s.m. terug met een reactie!
Michell is een liefhebber van beweging en startte als personal trainer en leefstijlcoach, maar bewoog zelf steeds meer naar coaching en trainer van onder andere leiderschap skills. Hij behaalde accreditaties bij de International Coaching Federation en is aangesloten bij de Beroepsvereniging voor vitaliteitsprofessionals.
Michell Kläring
Coach
Laat hier je gegevens achter om je interesse in de TechCrossOver kenbaar te maken!
Meld je vakmensen en/of teamleiders aan als deelnemer
Neem deel aan een traject speciaal gemaakt voor technici. Leer van elkaar door een kijkje te nemen in de keuken bij vier mooie technische bedrijven.
Hét trainingstraject over werven en behouden van vakmensen.
Aanmelden kan via dit formulier. We nemen contact met je op zodra de volgende data bekend zijn!
